Die Jobsuche ist ohnehin hart, mit Hunderten Bewerbungen und viel Funkstille. Tracker hilft Ihnen, die Kontrolle zu behalten, und hält Sie fokussiert.
Die Jobsuche ist gerade kaputt. Sie schicken vielleicht Hunderte Bewerbungen für einen Job, und die meisten bleiben unbeantwortet. Mit Tracking finden Sie heraus, was zu tun ist – messen, festhalten, ändern.
Tracker ist keine Abkürzung zum Job. Es ist ein Begleiter für Ihre Suche: Er führt das Protokoll, damit Ihre Energie dorthin fließt, wo sie zählt. Das erste Ziel sind Vorstellungsgespräche.
Öffnen Sie die Startseite und sehen Sie Ihren Tag auf einen Blick: anstehende Gespräche, ruhige Bewerbungen mit fertiger Nachfrage und was Sie diese Woche getan haben.
Jede Bewerbung in einer Ansicht, von „Gemerkt“ bis „Angebot“. Ziehen Sie eine Karte, wenn sich etwas ändert. Nach ein paar Wochen sehen Sie, was ins Gespräch führt und was Sie ändern sollten.
Verbinden Sie Ihr Postfach, und Tracker erkennt Recruiter-E-Mails, die eine Bewerbung verändern, etwa ein vereinbartes Gespräch oder eine geschlossene Stelle. Es schlägt das Update vor. Sie bestätigen es.
Keine Scham, kein Druck. Eine Jobsuche ist schwer genug, auch ohne eine App, die sie bewertet. Tracker zählt, was Sie getan haben, und lässt es dabei. Sparen Sie Ihre Energie für die Gespräche.
Tragen Sie Ihre Bewerbungen ein, und Tracker hilft vom ersten Tag an. Es markiert ruhige Bewerbungen und formuliert Ihre Nachfragen vor.
Unternehmen, Rolle und aktueller Stand. Starten Sie bei „Gemerkt“ oder weiter vorn.
Seit 14 Tagen keine Antwort? Die Startseite markiert sie und entwirft eine Nachfrage. Kopieren Sie sie und senden Sie sie aus Ihrer eigenen Mail-App.
Tracker führt Sie Schritt für Schritt durch die Einrichtung bei Ihrem Anbieter.
Wenn ein Recruiter ein Gespräch vereinbart oder eine Stelle schließt, schlägt Tracker das Update vor. Sie entscheiden.
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HighCircl arbeitet auch mit einstellenden Unternehmen. Ihre Bewerbungen werden nie mit ihnen, mit anderen Arbeitgebern oder mit Recruitern geteilt. Wir lesen Ihre E-Mails nicht.
Verbinden Sie Ihr Postfach, und Tracker liest Recruiter-E-Mails und schlägt Updates vor, etwa ein neues Gespräch oder eine geschlossene Stelle. Sie bestätigen jedes einzelne. E-Mail-Updates sind optional und kommen später. Bewerbungen können Sie jederzeit selbst eintragen und aktualisieren.
Mit Tracking sehen Sie, welche Bewerbungen ruhig geworden sind, welche im Gespräch gelandet sind und was Sie jede Woche getan haben. So sehen Sie, was funktioniert und was Sie ändern sollten.
Halten Sie jede Bewerbung mit Phase und Bewerbungsdatum an einem Ort fest. Tracker übernimmt das, und die Startseite zeigt Ihren nächsten Schritt.
Nach 14 Tagen ohne Antwort. Tracker markiert die Bewerbung und formuliert eine Nachfrage vor, die Sie aus Ihrer eigenen Mail-App senden.
Gmail, iCloud, Yahoo, Fastmail und die meisten anderen Anbieter, die IMAP unterstützen. Outlook und Hotmail werden nicht unterstützt.
Ein separates Passwort, das Ihr E-Mail-Anbieter für eine einzelne App erstellt. Tracker nutzt es statt Ihres echten Passworts, und Sie können es jederzeit widerrufen. Tracker führt Sie für Gmail, iCloud, Yahoo und Fastmail durch die Einrichtung.
Tracker liest nur. Es sendet, löscht oder ändert nie Ihre E-Mails. Von Recruiter-E-Mails, die eine Bewerbung verändern, speichert es nur Absender, Betreff und einen kurzen Auszug.
Nein. Jedes Update wartet, bis Sie es bestätigen, bearbeiten oder verwerfen.
Nein. Ihre Bewerbungen werden nie mit den Kunden von HighCircl oder anderen Arbeitgebern geteilt.
Nein. Tracker formuliert die Nachfrage vor, und Sie senden sie aus Ihrer eigenen Mail-App.
Halten Sie Ihre Bewerbungen und Ihre Jobsuche an einem Ort fest.